在当今数字化时代，网络世界看似虚拟，却有着真实的法律规范和秩序。“雇黑客”这一行为逐渐进入大众视野，那么雇黑客究竟是否违法呢？这背后有着明确的法律界定以及严重的后果。

从法律层面来看，雇黑客的行为是明确违法的。在我国，《中华人民共和国刑法》中有诸多条款对这类行为进行约束。例如，黑客常常通过非法入侵他人计算机信息系统来获取信息或者制造破坏，而雇佣者与黑客之间存在着共犯关系。根据刑法规定，提供侵入、非法控制计算机信息系统的程序、工具，或者明知是侵入、非法控制计算机信息系统的程序、工具而使用，情节严重的，构成犯罪。当雇主明知黑客会采取非法手段侵入他人系统，还予以雇佣并支付报酬，这种主观上的故意就使得雇主成为了共同犯罪中的一环，难逃法律制裁。

雇黑客的行为还会引发一系列严重后果。对于被入侵的个人而言，其隐私信息可能被泄露，如个人身份信息、银行账户密码、生活照片等，这会导致个人遭受诈骗、名誉受损等伤害。一旦个人隐私在网络空间暴露，可能会被不法分子利用，进行精准诈骗，让受害者遭受经济损失的同时，还要承受精神上的巨大痛苦。

对于企业来说，雇黑客攻击竞争对手或者获取商业机密的行为，会扰乱正常的市场秩序。企业花费大量人力、物力研发的技术、产品信息，若因对手雇黑客窃取而泄露，不仅会使自身竞争优势丧失，还可能导致整个行业创新动力受挫。同时，企业的内部网络系统若遭黑客攻击，可能会造成业务停滞、数据丢失等问题，影响企业的正常运营，甚至危及企业的生存。

在社会层面，雇黑客行为破坏了网络空间的安全与稳定。网络本应是便捷信息交流、促进社会发展的平台，可这类违法行为使得网络环境充满安全隐患，普通民众在使用网络时也会因担忧信息泄露而惶恐不安，阻碍了网络技术健康发展的进程。

而且，一旦被发现有雇黑客的行为，雇主将面临刑事处罚。根据具体情节轻重，可能会被判处有期徒刑、拘役，并处罚金。除了刑事处罚外，在民事方面，还需要对被侵权对象进行赔偿，弥补因其违法行为造成的损失。

总之，雇黑客是确凿无疑的违法行为，切不可抱有侥幸心理去触碰法律红线。我们应当树立正确的网络使用观念，遵守法律法规，共同维护网络空间的安全与和谐，让网络成为助力社会进步的积极力量，而不是违法犯罪的温床。